Estimado solicitante:
CMS Test participa en un programa federal para ayudar a crear nuevos empleos. Necesitamos su ayuda para cumplir con los requisitos del programa.
Para ello, le solicitamos que complete el siguiente formulario. Tenga en cuenta que su información permanecerá confidencial y no afectará su solicitud de empleo de ninguna manera.
Su cooperación es muy apreciada.
Atentamente,
CMS Test
Departamento de Recursos Humanos
Partner Test Account & CMS se ha contratado y es responsable de administrar este programa. Toda la información revelada por usted será manejada por este servicio. La información es confidencial y será utilizada únicamente por Partner Test Account & CMS y su empleador en estricta confidencialidad con el Departamento de Trabajo para determinar la elegibilidad para los programas de iniciación laboral disponibles. No se incluirá ni afectará ninguna decisión relacionada con su empleo.
Se agradece enormemente su tiempo y cooperación con este esfuerzo.
Atentamente,
Partner Test Account & CMS
Empleador de igualdad de oportunidades
CMS Test es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Es política de la Compañía brindar igualdad de oportunidades para todos los empleados y solicitantes de empleo sin distinción de raza, color, credo, religión, género, orientación sexual, nacionalidad, edad, estado civil, discapacidad mental o física, embarazo, militar. o condición de veterano, o cualquier otra base prohibida por la ley estatal o federal. Esta política también prohíbe a los empleados acosar a otros empleados por cualquier motivo, incluidos, entre otros, raza, religión, sexo, nacionalidad, edad o estado de discapacidad.
CMS Test es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Es política de la Compañía brindar igualdad de oportunidades para todos los empleados y solicitantes de empleo sin distinción de raza, color, credo, religión, género, orientación sexual, nacionalidad, edad, estado civil, discapacidad mental o física, embarazo, militar. o condición de veterano, o cualquier otra base prohibida por la ley estatal o federal. Esta política también prohíbe a los empleados acosar a otros empleados por cualquier motivo, incluidos, entre otros, raza, religión, sexo, nacionalidad, edad o estado de discapacidad.